Hjemmeland: |
Kina |
Merkenavn: |
JIDE |
Modellnummer: |
JECA-RC C |
Sertifisering: |
CE, RoHS |
Den online analysatoren for restklor brukes med en importert sensor fra Tyskland, og deteksjonsdelen bruker en spesiell permeasjonsmembran-teknologi. Den har egenskapene å være motstandsdyktig mot kjemisk interferens (hovedsakelig overflateaktive stoffer), redusere pH-avhengighet og ikke påvirkes av vannkvalitetsforhold. Sensoren har en rask responstid, stabil ytelse, lav kostnad og krever minimal vedlikehold, og gir brukerne pålitelige og nøyaktige data. Instrumentet bruker en LCD-skjerm og kan automatisk identifisere måleparametre inkludert restklor, totalklor, klordioksid, ozon, pereddikksyre, hydrogenperoksid og fri brom. Det har strømutfall og RS485-utfall, med fritt justerbare måleområder, advarsel om høy- og lavgrense, tre sett relekontrollbrytere, justerbart hystereseområde og flere automatiske elektrodkalibreringsmetoder
◆ Standard industrielle instrumenter har flere utgangsmetoder
◆ Sensoren har internasjonale sertifikater som CE og RoHS.
◆ Integrert temperatur-elektrode med automatisk temperaturkompensasjon
◆ Vidt spekter av målealternativer, manuelt byttbare
◆ Hurtig respons tid, god langtidss tabilitet
◆ Høy kostnadseffektivitet; elektrodene kan brukes i lang tid, og regelmessig vedlikehold reduserer ikke følsomheten.
◆ Egnet for ulike typer vannkvalitet, med evne til å motstå mekanisk stress og kjemisk korrosjon.
|
Modell |
JECA-RC C |
|
Måleparametere |
Residualt klor (Cl₂ + HOCl + OCl⁻), temperatur |
|
Målemetode |
Metode for konstant spenning |
|
Måleområde |
0–20 ppm |
|
Målenøyaktighet |
0.1ppm |
|
Gjentakelseshenskap |
±0,1 ppm |
|
Responstid |
<30 s |
|
PH-påvirkning |
Nesten ubetydelig innenfor pH-området 6 til 9 |
|
Minimum ledningsevne |
150 μS/cm |
|
Oppløsning |
0.001 ppm |
|
Utgang |
Analog signal |
|
Temperaturområde |
(0 ~ 50) °C |
|
Strømfartsmål |
30 ~ 60 L/time (eller 0,6 ~ 1,3 cm/s) |
|
Maksimalt trykk |
0-6bar |
|
Materiale |
PVC |
Er du klar til å rådføre deg med en ingeniør om dine arbeidsforhold og spesifikke behov?